Âboro Consulting recrute pour son client, un ATTACHÉ DE DIRECTION GÉNÉRAL-RESPONSABLE RH (H/F)

Sous d’autorité du directeur général vous êtes garant(e) des missions suivantes :

RESSOURCES HUMAINES & GESTION DE LA PAIE

• Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel,
• Effectuer le suivi de la formation professionnelle continue selon la législation sociale, élaborer et suivre la bonne réalisation du plan de formation,
• Organiser les élections des IRP et participer à la gestion des relations sociales,
• Saisir et mettre à jour les éléments de salaire,
• Établir et émettre les bulletins de salaire,
• Effectuer les paiements de salaires,
• Effectuer toutes les déclarations sociales,
• Préparer les tableaux de bord relatifs à la gestion du personnel et à la paie et les maintenir à jour,
• Préparer et communiquer un rapport social annuel complet,
• Assurer une veille juridique et technique pour toute la partie RH et paie,
• Élaborer et communiquer le budget annuel « paie et RH ».

ADMINISTRATION GÉNÉRALE SERVICES

• Élaborer les nouveaux contrats ou mettre à jour (avenant) les contrats existants,
• Gérer les baux à titre de locataire et de loueur,
• En règle générale, assurer la gestion économique, administrative et commerciale des contrats de tout prestataire intervenant.

• Gérer les équipements, procédures et matériels liés à la sureté de l’immeuble,
• Réaliser l’archivage numérique et papier de toute la documentation.

• Classer, identifier clairement et archiver (numérique et papier) en lieu sûr les documents « essentiels » des sociétés.